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除了大长老苏世成将苏长青修改之后的《青阳苏家制度大全》简要的宣布了一下,青阳苏家其他的五位长老皆是没有发言。
他们的到场也只是表现着一个态度,就是苏长青的改革,他们六位是全力支持的。
族制宣布完之后,苏长青则是要继续讲话。
苏长青在玉简中记录了很多种激励的政策。
比如鼓励家族修士积极修炼,修为突破会有着相应奖励的政策。
还比如鼓励一些灵根天赋较差,发展一些副业,也就是掌握一门特殊技艺,例如灵植,制符,寻灵等等职业,技艺成功入阶之后,也会奖励大量的修炼资源。
还有着等等十数种激励政策,这些政策都是苏长青想要青阳苏家的修士,不论灵根天赋优劣,修为高低,年龄大小,让他们百花齐放,在家族中挖掘出更多的人才。
而一个修仙世家想要长足屹立,就是需要家族的修士百先争艳,万花争鲜,家族中修士也需要多元化,要精通掌握各类职业技艺,这样才可以为家族带来多种多样的收益。
也就是家族的修士去哺育家族的发展。
而对于青阳苏家目前的情势来说,没有形成每个职业的传承修炼体系,想要去培养这些族人是非常困难的。
所以苏长青就只能先想出来这个办法,就是你们自己先琢磨,先尝试摸索,若真是对哪一个技艺有着些许天赋,那家族咋再继续去扶持你,培养你。
现在也就只能先依赖这样的方法了。
但是,这样的暂时解决办法好是好,但其是青阳苏家现在所面临的第一大问题。
不是战力问题,最高战力有着苏长青就够了。
而中间战力,则是有着练气圆满的苏世成,练气九层的苏世秋,练气八层的苏长月,练气七层的苏长霖,苏长龙以及其他几位长老。
这样在整个青阳苏家的修士数量中的占比也不是很低。
而青阳苏家面临的最主要问题则是修士数量!!
简单来说,就是没人!!
截止目前,家将的修士数量已经是超过了青阳苏家的修士了。
虽然是现在有着苏长青这位筑基修士压制着,暂时还可防备,不至于出现喧宾夺主的事情。
但是一旦这种家将的势头增长起来,而作为主家的青阳苏家若是继续衰败,很难保证这种事情不会发生。
所以,现在青阳苏家面临的问题就是修士数量太少,整体实力低下,家族中掌握各类技艺的族人也是过少。
这样就造成了青阳苏家灵石进项过少,家族开辟的产业不多,无法形成多元化产业。
家族越来越穷,修士数量越来越少。
此消彼长之下,形成了恶性循环,导致了青阳苏家到如此这番景象。
因此,对于青阳苏家来说,苏长青首先就要解决这一个问题。
但修士数量的增加何其困难,青阳苏家有着三十万左右的凡人,每年提供的具有灵根的孩童,也就不到十位。
而且最近几年,这个数量还在急剧下降。
这就造成青阳苏家的新鲜血液补充不足。
这是因为凡人想要孕育出身具灵根的婴儿,是比较困难的。
若是某些凡人具有近亲是身具灵根的族人,那他孕育出来的婴儿有灵根的几率还稍大些。
而若是与修士隔了好几代之后,这种几率又会大幅度减少。
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